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内定 通知 書 テンプレート 中途

中途採用向け内定通知書テンプレート作成ガイド:好印象を与える書き方とサンプル付き

中途採用の内定通知書は、企業と内定者の関係を良好に保つための重要なツールです。入社への期待感を高め、スムーズな入社手続きへと繋げるためにも、丁寧かつ明確な内容を心がけましょう。この記事では、採用担当者様がすぐに使える内定通知書テンプレートの作り方を、必要な要素、デザインのポイント、書き方の流れ、使う場面、注意点など、詳しく解説します。

なぜ内定通知書が重要なのか?

内定通知書は、企業が内定者に対して正式に採用を約束する書類です。単なるお知らせではなく、以下の役割を果たします。

  • 安心感の提供: 内定者は、正式な書面を受け取ることで、入社への不安を解消し、安心感を得られます。
  • 企業イメージの向上: 丁寧な内定通知書は、企業への好印象を与え、入社意欲を高めます。
  • 入社手続きの円滑化: 必要な情報を明確に記載することで、入社手続きをスムーズに進められます。
  • 法的根拠の明確化: 労働条件などを明記することで、後々のトラブルを防止します。

内定通知書テンプレート作成に必要な要素

内定通知書には、以下の要素を必ず含めるようにしましょう。

  • 宛名: 内定者の氏名を正確に記載します。
  • 採用通知: 内定を通知する旨を明確に記載します。
  • 入社日: 入社予定日を明記します。
  • 配属先: 配属予定の部署名を記載します。
  • 職務内容: 職務内容の概要を記載します。
  • 給与: 給与額(基本給、手当など)を明記します。
  • 勤務時間: 勤務時間、休憩時間などを記載します。
  • 休日: 休日、休暇などを記載します。
  • 就業場所: 就業場所を記載します。
  • 提出書類: 入社までに提出が必要な書類をリストアップします。
  • 連絡先: 問い合わせ先となる部署名、担当者名、電話番号、メールアドレスなどを記載します。
  • 会社の情報: 会社名、住所、代表者名を記載します。
  • 発行日: 発行日を記載します。
  • 内定承諾期限: 内定承諾の回答期限を明記します。

デザインのポイント:シンプルで見やすいフォーマットを

内定通知書は、内容が明確に伝わるように、シンプルで見やすいデザインを心がけましょう。

  • フォント: 明朝体やゴシック体など、読みやすいフォントを選びましょう。
  • 文字サイズ: 適切な文字サイズ(10.5pt~12pt程度)を設定しましょう。
  • 余白: 十分な余白を設け、見やすくレイアウトしましょう。
  • 色: 基本的に黒色を使用し、必要に応じてコーポレートカラーなどを取り入れましょう。

書き方の流れ:丁寧な言葉遣いを心がけて

内定通知書は、企業を代表する書類です。丁寧な言葉遣いを心がけ、相手に好印象を与えましょう。

  1. 宛名の記載: 敬称を忘れずに記載します。(例:〇〇様)
  2. 採用通知: 丁寧な言葉遣いで内定を通知します。(例:この度は、弊社の採用にご応募いただき、誠にありがとうございます。厳正なる選考の結果、貴殿を内定者として採用させていただくことになりました。)
  3. 詳細情報の記載: 上記の必須要素を漏れなく記載します。
  4. 入社への期待: 入社への期待を伝える一文を加えます。(例:貴殿の入社を心よりお待ちしております。)
  5. 締めの言葉: 感謝の気持ちを込めて締めくくります。(例:今後とも、何卒よろしくお願い申し上げます。)

使う場面:内定決定後、速やかに送付

内定通知書は、内定決定後、速やかに送付することが重要です。郵送またはメールで送付するのが一般的です。郵送の場合は、A4サイズの封筒に三つ折りで封入し、配達記録が残る書留で送るのがおすすめです。メールの場合は、PDF形式で添付し、パスワードを設定してセキュリティを確保しましょう。

注意点:法的側面も考慮して

内定通知書は、法的拘束力を持つ書類です。記載内容に誤りがないか、事前に弁護士や社会保険労務士に確認することをおすすめします。また、労働条件は、労働基準法などの法律に違反しない範囲で定める必要があります。

実践的な手順:ステップ形式でテンプレートを作成

以下の手順で、内定通知書テンプレートを作成してみましょう。

ステップ1:Wordなどの文書作成ソフトを起動する

ステップ2:必要な項目をリストアップする

上記の必須要素を参考に、自社に必要な項目をリストアップします。

ステップ3:テンプレートを作成する

リストアップした項目を基に、Wordなどの文書作成ソフトでテンプレートを作成します。

ステップ4:デザインを整える

フォント、文字サイズ、余白などを調整し、見やすいデザインに整えます。

ステップ5:例文を挿入する

各項目に例文を挿入し、内容を確認します。

ステップ6:テスト印刷を行う

テスト印刷を行い、レイアウトや文字の大きさを確認します。

ステップ7:完成したテンプレートを保存する

完成したテンプレートをWord形式またはPDF形式で保存します。

内定 通知 書 テンプレート 中途

サンプルテンプレート(内定 通知 書 テンプレート 中途 の例)

■ サンプルテンプレート(内定 通知 書 テンプレート 中途 の例)

【タイトル】 内定通知書

【宛名】 〇〇 〇〇様

【採用通知】 この度は、弊社の採用にご応募いただき、誠にありがとうございます。 厳正なる選考の結果、貴殿を内定者として採用させていただくことになりました。

【入社日】 2024年〇月〇日

【配属先】 〇〇部

【職務内容】 〇〇業務

【給与】 月額〇〇万円(基本給〇〇万円、手当〇〇万円)

【勤務時間】 午前9時00分~午後6時00分(休憩時間:1時間)

【休日】 土曜日、日曜日、祝日、夏季休暇、年末年始休暇

【就業場所】 〇〇県〇〇市〇〇

【提出書類】

  • 卒業証明書
  • 職務経歴書
  • 健康診断書
  • 身元保証書

【連絡先】 〇〇部 採用担当 〇〇 電話番号:〇〇-〇〇〇〇-〇〇〇〇 メールアドレス:〇〇@〇〇.co.jp

【会社情報】 〇〇株式会社 〇〇県〇〇市〇〇 代表取締役 〇〇 〇〇

【発行日】 2024年〇月〇日

【内定承諾期限】 2024年〇月〇日

【備考】

  • 内定承諾書を同封しておりますので、ご署名・ご捺印の上、期日までにご返送ください。
  • ご不明な点がございましたら、上記連絡先までお気軽にお問い合わせください。
  • 貴殿の入社を心よりお待ちしております。

今後とも、何卒よろしくお願い申し上げます。

【備考】 このテンプレートはあくまで一例です。貴社の状況に合わせて適宜修正してください。労働条件については、労働基準法などの法律を遵守してください。

まとめ:丁寧な内定通知書で、優秀な人材を確保しましょう

内定通知書は、企業と内定者を繋ぐ大切な架け橋です。丁寧な内容と見やすいデザインを心がけ、内定者の入社意欲を高め、優秀な人材を確保しましょう。この記事を参考に、ぜひ貴社オリジナルの内定通知書テンプレートを作成してみてください。

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